メンタルセミナーの実施

うつ病400万人時代を迎え、働く人のメンタルヘルスが大きな問題になっています。健康配慮義務責任も、年々重くなり、欠勤・遅刻・早退を繰り返す社員の増加は企業にとっても、大きな課題と言えます

ストレス耐性を高めるための社員教育が必要です。
メンタルヘルスは、過重労働・パワハラとも密接な関係があり、管理者教育にも、力を入れるべきです。

当事務所でも、一番要望の多いテーマで、沢山の講演実績があります。

多彩な演題を用意していますので、定期的に開催することも可能です。